مدير/ة منطقة — أوكسفام Oxfam (المحافظة غير محدّدة في الإعلان)

وصف الوظيفة

تبحث منظمة أوكسفام عن مدير أو مديرة منطقة لقيادة محفظة برامجها في «المركز الشمالي» داخل سوريا.
محور الدور هو التنفيذ عبر الشركاء المحليين: بناء شراكات متكافئة طويلة الأمد مع منظمات ومؤسّسات محلية، ونقل صلاحية القرار ومسؤوليات التنفيذ إليها تدريجياً بدل التعامل معها كمتعاقدين من الباطن.
يجمع الدور بين ضمان جودة البرامج والتكامل الفنّي بين قطاعات المياه والإصحاح والأمن الغذائي وسبل العيش والحماية والنوع الاجتماعي، وبين الإشراف على الأداء المالي لمحفظة تقارب خمسة إلى ستة ملايين جنيه إسترليني بحسب نصّ الإعلان.
يشمل الدور كذلك القيادة التشغيلية وقيادة الفرق والتمثيل الخارجي أمام السلطات والجهات المانحة ووكالات الأمم المتحدة وآليات التنسيق، وإدارة المخاطر والامتثال والحماية.
الإعلان لا يحدّد مقرّ عمل (محافظة) بعينه ويكتفي بتسمية «المركز الشمالي»، لذا يُنصح بتأكيد مكان العمل مع المنظمة قبل التقديم.

المهام والمسؤوليات

• قيادة التنفيذ عبر الشركاء الوطنيين والمحليين، وتطوير خطط تعزيز قدراتهم بالشراكة معهم ومتابعة التقدّم بصورة مشتركة، ودعمهم في الحوكمة وجودة البرامج والإدارة المالية والمساءلة مع احترام استقلاليتهم، ومتابعة التزامات التوطين والإبلاغ عنها.
• ضمان جودة البرامج فنّياً وتحقيق نتائج قابلة للقياس بالتعاون مع المسؤولين الفنّيين في مكتب الدولة، وتعزيز التكامل بين القطاعات، وضمان استناد البرامج إلى الأدلّة وإلى التغذية الراجعة من المجتمعات المتأثّرة، وتنفيذ توصيات التقييمات والمراجعات والتدقيق.
• متابعة التقدّم المادي والمالي مقابل الأهداف المتّفق عليها بالاشتراك مع الشركاء، وقيادة اجتماعات مراجعة المحفظة شهرياً، وضمان جودة التقارير المقدَّمة إلى الجهات المانحة، ومتابعة مخاطر التنفيذ واقتراح إجراءات التخفيف منها.
• الإشراف على الأداء المالي لمحفظة تقارب خمسة إلى ستة ملايين جنيه إسترليني، بما يشمل التنبّؤ ومتابعة الموازنات وتحليل الإنفاق وتطبيق مبدأ القيمة مقابل المال واقتراح تعديلات الموازنات والمنح وضمان الامتثال لسياسات المنظمة والجهات المانحة.
• ضمان دعم وظائف الموارد البشرية والمالية والمشتريات واللوجستيات والأمن لتنفيذ البرامج، وقيادة الفرق متعدّدة الاختصاصات وتطويرها، وتمثيل المنظمة أمام السلطات والجهات المانحة ووكالات الأمم المتحدة، ومتابعة سجلّ مخاطر المنطقة، وضمان تطبيق معايير الحماية من الاستغلال والانتهاك الجنسيين وإساءة معاملة الأطفال بسياسة صفر تسامح.

المتطلبات والمؤهلات

• الطلاقة في اللغتين الإنكليزية والعربية معاً شرط أساسي في الإعلان، أي أن العربية مطلوبة بطلاقة لا بوصفها ميزة إضافية.
• شهادة ماجستير في دراسات التنمية أو العمل الإنساني أو الإدارة العامة أو العلوم الاجتماعية أو إدارة الأعمال أو اختصاص ذي صلة.
• خبرة لا تقلّ عن خمس سنوات في إدارة البرامج بمسؤوليات متصاعدة، منها ثلاث سنوات على الأقل في دور قيادي رفيع، مع خبرة مثبتة في إدارة محافظ إنسانية وتنموية معقّدة بقيمة خمسة ملايين يورو أو جنيه إسترليني فأكثر.
• خبرة عملية في نهج التنفيذ عبر الشركاء وفي التوطين، ومعرفة قوية بمتطلّبات الجهات المانحة المؤسّسية مثل إيكو والاتحاد الأوروبي وسيدا ودانيدا والوكالات الأممية.
• مهارات قوية في الإدارة المالية وإدارة المخاطر والتخطيط الاستراتيجي والتفاوض والتمثيل، والتزام واضح بالحماية والعدالة الجندرية، ويفضّل وجود خبرة في السياقات الهشّة أو المتأثّرة بالنزاع وفي قيادة مبادرات التغيير المؤسّسي.

تفاصيل الوظيفة

• الجهة: منظمة أوكسفام (Oxfam)
• المكان: سوريا
• آخر موعد للتقديم: 2026-09-29
• نوع الدوام: دوام كامل

ملاحظات مهمة قبل التقديم: الإعلان لا يحدّد المحافظة ولا مقرّ العمل، بل يشير إلى «المركز الشمالي» فقط، لذا أدرجناها تحت سوريا عموماً ويُنصح بتأكيد مكان العمل مع المنظمة قبل التقديم. التقديم يتمّ حصراً عبر موقع وظائف أوكسفام على الرابط أعلاه، وقد تتضمّن صفحة الوظيفة هناك تفاصيل إضافية عن العقد والراتب غير واردة في النصّ المنشور. آخر موعد للتقديم هو 29 أيلول 2026. إتقان الإنكليزية إلزامي إلى جانب العربية. يقيس الإعلان أداء صاحب الدور بمؤشّرات تتعلّق بتعزيز قدرات الشركاء ورضاهم وبنسبة الأموال الموجَّهة مباشرةً إلى الشركاء المحليين ووتيرة نقل مهامّ التنفيذ إليهم. النصّ المنشور لا يذكر الراتب ولا مدّة العقد ولا نوع الدوام.

📝 طريقة التقديم

قدّم مباشرةً عبر جهة العمل من خلال الرابط الرسمي (زر التقديم في أعلى الصفحة) قبل انتهاء الموعد.

المصدر: إعلان وظيفة منشور علناً من منظمة أوكسفام (Oxfam). الوصف أعلاه صياغة تحريرية من فريق Job In Syria لتقريب المعلومة للقارئ، والتقديم يتم حصراً عبر القناة الرسمية للجهة المُعلِنة.